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Jeune docteur(e) Ingénieur de recherche informatique en Numérique Responsable

Type de contrat:

CDI

Date de début:

ASAP

Lieu:

Rennes ou Nantes

Salaire:

Notre grille de salaire est en ligne et ouverte à tous #transparence

fruggr.io en quelques mots :

Nous ambitionnons de révolutionner le numérique, d’être l’un des acteurs de référence de l’amélioration de l’empreinte environnementale et sociale et numérique.

Une magnifique opportunité pour cette création de poste, emplie de challenge et de sens :

- Challenge, car nous avons pour objectif que la moitié du CAC 40 soit utilisateur de fruggr d’ici 2 ans

- Sens, car l’impact est au cœur de notre modèle, nous sommes un start-up fièrement agréée ESUS (Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale) par le gouvernement

Fruggr est né d’une vision d’une économie plus durable, l’envie d’agir sur un petit domaine mais que l’on maitrise : le numérique.

Fruggr un logiciel cloud d’analyse automatisée de l’empreinte environnementale & sociale des applications digitales des entreprises. https://www.fruggr.io/

Fruggr est édité par Digital4Better, acteur expert du numérique responsable.

Les missions

L’état de l’art scientifique indique désormais clairement que les services numériques ont un impact non négligeable sur l’environnement, en participant à hauteur de 3 à 5% des émissions à effet de serre mondiales en 2020 [1]. Aussi les services numériques ont-ils un coût énergétique de plus en plus important (10% de l’électricité produite dans le monde en 2020[1]) malgré l’optimisation de plus en plus poussée de la consommation des systèmes[4,5,8]. Par ailleurs, la virtualisation des services de nos sociétés et de nos modes de vie ne se fait pas sans transformation physique de notre environnement [2,3,7]. Selon l’ADEME, il faut plus de 200kg de matières premières pour produire un smartphone de quelques centaines de grammes [6]. Or, on sait également que les ressources abiotiques (i.e non organiques), extraites des sous-sols soit comme minerai, ou comme co-produit d’un minerai, sont limitées en quantité et finiront, de facto par s’épuiser tôt ou tard [7].

Fruggr est un outil innovant lancé en 2021 par Digital4Better. Son objectif est de permettre de réduire les impacts environnementaux et sociétaux (inclusion, sobriété, gouvernance) des services numériques en ligne en les analysant. Pour ce faire Fruggr fait appel aux dernières connaissances scientifiques et industrielles concernant les impacts environnementaux du numérique et la production d’électricité dans de nombreux pays du monde.

En tant que jeune docte, tu intégreras l’équipe R&D fruggr pour :

  • Compléter / Améliorer notre moteur de mesure en y ajoutant de nouveaux indicateurs : Epuisement des ressources, Acidification, Radiation ionisante, Emission de particules fines, etc
  • Créer des partenariats forts avec des laboratoires de recherche, dans le but de créer des projets de recherche en commun
  • Etre le leader du process de labellisation de la solution (prise de contact, collaboration avec différents acteurs du NR, rédaction de documentations et rapports)
  • Participer quotidiennement à enrichir fruggr (veille bibliographique, esprit critique, intégration de données, conception de nouvelles fonctionnalités)
  • Monter des dossiers d’appels à projet intégrant des partenaires privés et publiques

[1] C. Freitag, M. Berners-Lee, K. Widdicks, B. Knowles, G. S. Blair, et A. Friday, « The real climate and transformative impact of ICT: A critique of estimates, trends, and regulations », Patterns, vol. 2, no 9, p. 100340, sept. 2021, doi: 10.1016/j.patter.2021.100340

[2] M. Ercan, J. Malmodin, P. Bergmark, E. Kimfalk, et E. Nilsson, « Life Cycle Assessment of a Smartphone », présenté à ICT for Sustainability 2016, Amsterdam, the Netherlands, 2016. doi: 10.2991/ict4s-16.2016.15.

[3] B. Bookhagen et al., « Metallic resources in smartphones », Resources Policy, vol. 68, p. 101750, oct. 2020, doi: 10.1016/j.resourpol.2020.101750.

[4] A. Bianco, R. Mashayekhi, et M. Meo, « Energy consumption for data distribution in content delivery networks », in 2016 IEEE International Conference on Communications (ICC), Kuala Lumpur, Malaysia, mai 2016, p. 1-6. doi: 10.1109/ICC.2016.7511356.

[5] M. Kurpicz, A.-C. Orgerie, et A. Sobe, « How Much Does a VM Cost? Energy-Proportional Accounting in VM-Based Environments », in 2016 24th Euromicro International Conference on Parallel, Distributed, and Network-Based Processing (PDP), Heraklion, févr. 2016, p. 651-658. doi: 10.1109/PDP.2016.70.

[6] A. J. Lhotellier, E. Less, E. Bossanne, et S. Pesnel, « MODÉLISATION ET ÉVALUATION DES IMPACTS ENVIRONNEMENTAUX DE PRODUITS DE CONSOMMATION ET BIENS D’ÉQUIPEMENT », p. 188.

[7] Philippe Bihouix, Benoît de Guillebon, "Quel futur pour les métaux ? Raréfaction des métaux : un nouveau défi pour la société »

[8] A. Karlsson, O. Al-Saadeh, A. Gusarov, R. V. R. Challa, S. Tombaz, et K. W. Sung, « Energyefficient 5G deployment in rural areas », in 2016 IEEE 12th International Conference on Wireless and Mobile Computing, Networking and Communications (WiMob), New York, NY, oct. 2016, p. 1-7. doi: 10.1109/WiMOB.2016.7763258.

Ton profil

  • Tu as le statut jeune docteur(e) (premier CDI après la thèse)
  • Tu as réalisé une thèse touchant à un de ces domaines : Numérique responsable, Web, Informatique, Datascience
  • L’analyse et la recherche sont ton quotidien
  • Tu as le sens du travail collaboratif, tu aimes partager
  • Tu es rigoureux, tu aimes mettre en place des processus
  • Tu es à l’aise pour créer du contenu pédagogique orienté client
  • Curieux.se, tu cherches à développer des compétences en permanence
  • Tu es en quête de sens...

Qui sommes-nous?

Chez Digital4better :

  • Tu pourras matérialiser ton engagement et, si tu le souhaites, participer à nos différents comités d’action (mission/RSE/BCorp, utilité sociale, rémunération…) qui sont au cœur de notre gouvernance démocratique.
  • Aucun dividende reversé aux actionnaires, tu sais où vont les bénéfices, ce sont les salariés qui choisissent comment ils sont redistribués (pour toi et/ou pour des actions sociales ; nous sommes une ESN de l’économie sociale et solidaire).
  • Dans notre modèle libéré tu agis, tu participes aux votes, tu as accès aux chiffres, tu peux participer au comité de direction, tu choisis ton PC/Mac sans limite de budget à condition qu’il soit reconditionné…
  • Nous sommes ouverts au télétravail. (pas de "full remote", on aime bien les liens sociaux).
  • Le partage de connaissance est très important pour nous, on organise régulièrement des Meetup interne qu’on a nommé les share4Better, d’ailleurs on n'hésite pas à convier les futurs collaborateurs à ces moments de convivialité.
  • Retrouve dans ce lien quelques informations qui devraient t’intéresser, notamment notre grille de salaire : https://digital4better.com/contact#Documentation

Notre process

Chez Digital4Better, le process de recrutement est simple et se décompose en 3 étapes :

  • 1er échange avec Ronan (Head of product) avec qui tu pourras poser toutes tes questions sur l’entreprise.
  • Ensuite un 2nd échange avec Estelle (Docteure R&D en datascience et numérique responsable)
  • Pour finir un dernier entretien avec Stéfan (CTO / Directeur de l’innovation) ou Damien (Engineering manager) de fruggr

Une fois ce process terminé, on te donnera notre réponse rapidement, si c’est positif, à toi de nous dire si tu souhaites rejoindre l’aventure !

Nous rejoindre.

1Mo max. soit environ 19g de CO2e